Penerapan Metode Profile Matching untuk Penilaian Kinerja Karyawan (Studi Kas…
bibliografi: hal. 113 RINGKASAN Penilaian kinerja merupakan bagian penting dari seluruh proses kegiatan karyawan yang bersangkutan. Toserba YOGYA Majenang adalah suatu perusahaan dalam bentuk retail perdagangan secara umum, menjual berbagai produk makanan, minuman dan barang kebutuhan hidup sehari-hari lainnya. Proses perhitungan penilaian kinerja memakan waktu selama satu minggu di…
- Edisi
- Oktober 2018
- ISBN/ISSN
- 14.11.0153
- Deskripsi Fisik
- xviii, 112 hlm.: ilus.; 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TI 1938 PRA p
Hasil Pencarian
Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: author=Prasetyo, Afrian Dwi
Permintaan membutuhkan 0,37768 detik untuk selesai
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah